Адвокаты Тольятти Суббота, 17.04.2021, 22:43
АДВОКАТ в Тольятти
Омецинский Иван Александрович
+7 (908) 420-94-40 omecivan@mail.ru
Главная

Регистрация

Вход
Приветствую Вас Гость | RSS
Меню сайта
Адвокат Тольятти
Категории раздела
Адвокаты [19]
Коррупция [1]
Суды [6]
Прокуратура [1]
Полиция [5]
ФССП [2]
Общество [21]
Законы [1]
Законопроекты [3]
Лучший Адвокат Тольятти
Наш опрос
Юридические услуги в Тольятти
Всего ответов: 155
Задать вопрос Адвокату

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Форма входа
Юридическая консультация в Тольятти
Главная » Статьи » Адвокаты

Юрист по трудовым вопросам

Трудовая деятельность и отношения в коллективе для человека являются важной частью жизненного пространства. Для каждого работника отведена определенная сфера обязанностей. Иногда возникают конфликтные ситуации, которые лучше всего улаживать мирно. Однако в некоторых случаях начальник нарушает закон, ущемляя права сотрудника, при этом не собирается исправлять свою ошибку. 

Трудовое право в законодательстве является одним из актуальных разделов. Данная категория включает широкий спектр вопросов, на которые сможет ответить трудовой юрист, владеющий всеми правовыми нюансами. 

Он поможет отстоять нарушенные права гражданина. Нередкими в наши дни бывают случаи, когда за выполненную работу человек не может добиться оплаты. В этом случае трудовой юрист сможет доказать факт произведенной работы и отстоять интересы работника, даже не имеющего трудового договора. 

Возникновение споров между руководителем компании и работником происходит, когда не соблюдаются нормы по трудовым взаимоотношениям. Это может быть связано с незаконным увольнением, несвоевременной оплатой труда. 

Обычно работники не оспаривают неправомерные действия руководства. Поэтому работодатели чувствуют свою неуязвимость и позволяют себе различные нарушения. 

Но хорошо, что существуют все же борцы за справедливость. Они обращаются к юристу, практикующему по трудовым вопросам. Этот специалист поможет урегулировать ситуацию мирным путем. Если это окажется невозможно, то следует подать иск в суд. Причем времени для решения трудового вопроса отведено немного. Оспорить увольнение нужно в течение месяца. Для других разногласий выделяется три месяца. 

При поддержке трудового юриста подобные споры обычно решаются в пользу работника. При этом нужно грамотно составить иск, подготовить необходимые документы и доказательства. Компетентный адвокат представит позицию подзащитного и докажет ее правомерность. Добившись положительного результата, с работодателя взимается задолженность, а также сумма, потраченная на услуги адвоката. 

Итак, благодаря помощи правозащитника, занимающегося трудовыми проблемами, удается оспорить:

  • неправомерное увольнение; 
  • понижение в должности; 
  • незаконное расторжение контракта; 
  • нерегулярную оплату труда; 
  • отказ при приеме на работу. 

Трудовое законодательство содержит много различных нюансов. Ошибки, совершаемые руководителями компаний, юристу по труду выявить достаточно просто. Поэтому он становится гарантом для достижения желаемого результата.

Категория: Адвокаты | Добавил: Ivan-Om (20.02.2019)
Просмотров: 195 | Теги: Трудовое право, Трудовой договор, Увольнение, юрист по трудовым вопросам | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Поиск
Полезные ссылки
  • Президент РФ
  • КС РФ
  • ВАС РФ
  • ВС РФ